Préparation au Marché du Travail

7KUFINAP

ECTS0SEMESTRES7
CMTDTPEITravail personnel
3h2h0h0h2h
Langues d'enseignementFrançais


Responsable(s)

Frederic PAUL-CAVALLIER

Mots clefsCompétences et accès à l’emploi, plein emploi et travail décent, accès des jeunes à l’emploi et la formation
PrérequisAnnonce d’emploi, CV, lettre de motivation
Objectif pédagogique

A l’issue du module, les étudiants seront en mesure de 

  • Identifier les pistes de son projet professionnel
  • Préparer et choisir son orientation
  • Mettre en pratique ses recherches d'emploi
  • De réaliser des entretiens professionnels
Organisation et contenus

Amphi 1 : Enclencher une réflexion sur un projet

  • Partie 1: les pistes d'orientations (projection individuelle sous forme de questionnaire)
  • Partie 2: le marché de l'emploi la position de l'ingénieur, la création d'entreprise

             Partie 3: les réseaux sociaux, l'éthique professionnelle,

  • Partie 4: comment s’organiser: les outils à disposition
  • Partie 5: témoignages de professionnels (optionnel selon disponibilité)
  • Partie 6: ce qu'il faut faire pour la préparation des TD


TD partie 1:

  • Evaluation des CV et LM des étudiants et préconisations individuelles
  • Mise en place d’agents de recherche d’emploi, conseil sur Linkedin et réseaux sociaux

TD partie 2: Simulation d'entretiens

  • Coaching individuel et simulation filmée d’entretien
  • Débriefing personnalisé du mode de communication (verbal/non-verbal/paraverbal)
  • Simulation d’entretien inversé candidat/recruteur

Conseil et astuces pour les entretiens

Compétences

Niveaux Description et verbes opérationnels
Connaître  Connaitre le marché du travail et ses envies professionnelles
Comprendre Comprendre les enjeux d’un entretien d’embauche
Appliquer  Appliquer des techniques de communication
Analyser 

Analyser les offres d’emploi en fonction du projet professionnel

SynthétiserSynthétiser ses actions de recherche d’emploi ou stage 
ÉvaluerChoisir son premier job et piloter son orientation professionnelle
Contributions aux Objectifs de Développement Durable des Nations Unis
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Modalités de contrôle des connaissances et compétences
Contrôle Continu
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Examen écrit
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Oral / Soutenance
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Rapport / Projet
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