Stage actif d’initiation à la vie professionnelle
Présentation du stage actif d’initiation à la vie professionnelle
Nous savons tous combien la discipline odontologique requiert des compétences sans cesse plus importantes. L’étudiant en fin de cinquième année les a acquises. En témoigne l’examen qu’il a réussi en fin d’année et qui est dénommé «Certificat de Synthèse Clinique et Thérapeutique» ou CSCT.
La réforme des études de chirurgie dentaire de 1994 a instauré une sixième année. Un arrêté du 24 mai 2005 complété par un arrêté du 27 février 2007 et un arrêté du 8 avril 2013 instaurent les conditions du stage actif d’initiation à la vie professionnelle effectué chez le praticien en 6e année.
La 6e année est une année importante, charnière entre la formation hospitalo-universitaire et l’activité libérale. Elle permet à l’étudiant de recevoir une formation universitaire axée sur l’insertion professionnelle et clinique avec une approche pluridisciplinaire, Il lui manque cependant l’apprentissage et une expérience de terrain.
C’est le but du stage actif d’initiation à la vie professionnelle chez le praticien.
Reprenant le modèle de l’étudiant en médecine participant à la consultation du malade, le stage actif va plus loin. II est un véritable compagnonnage où le praticien chirurgien-dentiste, maître de stage, est le maillon formateur final.
Nous croyons en l’intérêt de ce stage. Le maître de stage y trouvera un lien souhaité avec la faculté et l’hôpital.
D’autre part, il sera logiquement prioritaire sur les actions de formation professionnelle dispensées à la faculté.
En acceptant de former un futur praticien, il lui permettra de comprendre la réalité de la vie professionnelle libérale avec ses contraintes et son attrait. Les relations avec les organismes professionnels, la gestion et comptabilité, les relations praticien - patient, les relations praticien - personnel, sont des acquis de terrain.
Je remercie les praticiens qui, en acceptant d’être maîtres de stage, permettent avec les enseignants hospitalo-universitaires de former des praticiens capables d’exercer une activité libérale avec plaisir et compétence.
Pr. Jean-Marc MARTRETTE
Doyen
La durée du stage
La durée minimale est de 250 heures : par exemple un après-midi par semaine ou un temps partiel/plein.
Pour les praticiens luxembourgeois, la durée est minimum de 200 heures.
Les conditions pour accueillir un étudiant dans votre cabinet
Vous devez remplir les conditions suivantes :
...
Vous vous engagez à être disponible/joignable lorsque l’étudiant prend en charge vos patients ;
Vous acceptez la charte d’engagement du maître de stage.
...
Les praticiens luxembourgeois doivent justifier d’au moins 5 ans d’exercice professionnel.
L’agrément « maitre de stage »
Si vous respectez toutes les conditions, vous pouvez faire une demande auprès du conseil de l’ordre des chirurgiens-dentistes de votre département en remplissant une demande d’agrément de maître de stage.
...
Les praticiens luxembourgeois :
Les textes réglementaires du stage actif d’initiation à la vie professionnelle :
c/c du texte + lien vers le site
Les obligations
...
/ les engagements
du maître de stage
...
Le maître de stage s’engage à :
- Suivre la formation mise en place annuellement par la faculté sur la maîtrise de stage ;
- Mettre à disposition du stagiaire un plateau technique conforme aux recommandations et à la réglementation ;
- Avoir une disponibilité suffisante pour consacrer le temps nécessaire à la formation du stagiaire ;
- Respecter les objectifs pédagogiques ;
- Inspirer au stagiaire le respect de la profession de Chirurgien-Dentiste et lui donner l’exemple des qualités professionnelles requises, en particulier le respect de l’éthique, de la réglementation et de la déontologie ;
- Autant que possible, faire participer à la formation du stagiaire l’équipe médicale et non médicale du cabinet ;
- Communiquer au stagiaire son expérience professionnelle, notamment dans le domaine des relations humaines et de la gestion ;
- Sensibiliser le stagiaire à l’importance de la formation professionnelle ;
- Accepter l’évaluation du déroulement du stage et de la formation reçue par le stagiaire.
Les obligations du stagiaire
Le stagiaire s’engage à :
...
de l'étudiant stagiaire
- Respecter le code de déontologie ;
- Avoir une tenue vestimentaire et une présentation correctes ;
- Se conformer aux pratiques et au fonctionnement du lieu de stage (respect des horaires, tenue de soins) ;
- Avoir un comportement respectueux vis-à-vis des patients du cabinet, du personnel médical et non médical ;
- Respecter le plateau technique mis à sa disposition par le Maître de stage ;
- Prendre en charge les patients après accord du Maître de stage et solliciter son aide autant que nécessaire ;
- Suivre les observations, les directives générales et thérapeutiques du Maître de stage, après concertation.
La convention de stage
Pour accueillir un stagiaire dans votre cabinet, le maitre de stage doit impérativement compléter une convention de stage en 4 exemplaires originaux. Ces dernières doivent être retournées par le stagiaire au service de scolarité de la faculté avant le début du stage.
Prolonger ou changer les jours de présences du stagiaire
...
En cas de modification de la convention (prolongement ou jours de présences modifiés), il est nécessaire de compléter et signer un avenant de convention de stage (4 exemplaires originaux)
Combiner le stage avec un contrat de remplacement ou de collaboration
Le stage actif n’empêche pas la mise en place d’un contrat de remplacement ou de collaboration si les périodes ne chevauchent pas celles du stage.
L’évaluation
...
du stagiaire par le
...
maître de stage
A l’issue du stage, vous devez compléter la fiche d’évaluation de l’étudiant stagiaire et la retourner auprès du service de la scolarité.
...
Le carnet de stage du stagiaireL’évaluation